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崗位職責：
1、根據公司規劃，制定部門(mén)目標和要求并執行。
2、負責技術(shù)團隊的建設及管理、為公司內外提供深度技術(shù)支持，包括解決復雜技術(shù)難題、進(jìn)行技術(shù)培訓等，提升團隊整體技術(shù)水平。
3、協(xié)助車(chē)間生產(chǎn)，包括修色管理、現場(chǎng)管理、團隊培訓等，優(yōu)化生產(chǎn)工藝，確保研發(fā)成果轉化為生產(chǎn)實(shí)踐，提高產(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)效率。
4、負責油漆新產(chǎn)品的研發(fā)規劃、設計、實(shí)施及管理工作，了解國際油漆技術(shù)發(fā)展趨勢，對現有產(chǎn)品進(jìn)行技術(shù)升級，引入并應用新技術(shù)、新材料，保持產(chǎn)品競爭力。
5、解決產(chǎn)品研發(fā)過(guò)程中的技術(shù)難題，優(yōu)化現有產(chǎn)品配方，提升產(chǎn)品性能及成本效益。嚴格把控油性涂料的產(chǎn)品質(zhì)量，定期評估產(chǎn)品性能。
6、撰寫(xiě)研發(fā)報告、技術(shù)文檔，為生產(chǎn)、質(zhì)量控制等部門(mén)提供技術(shù)支持。
7、與銷(xiāo)售部緊密合作，根據市場(chǎng)需求調整研發(fā)方向，參與新產(chǎn)品的市場(chǎng)推廣策略制定，提供技術(shù)支持和解決方案。
8、組織并執行各類(lèi)實(shí)驗，包括配方調試、工藝優(yōu)化、性能測試等。根據行業(yè)動(dòng)態(tài)，引進(jìn)新技術(shù)、新工藝，推動(dòng)產(chǎn)品創(chuàng  )新。
9、與生產(chǎn)部門(mén)緊密合作，將研發(fā)成果轉化為可量產(chǎn)的工藝流程，提供技術(shù)支持解決生產(chǎn)問(wèn)題。跟進(jìn)產(chǎn)品在實(shí)際應用中的表現，收集客戶(hù)反饋并進(jìn)行持續改進(jìn)。協(xié)助解決生產(chǎn)過(guò)程中遇到的技術(shù)問(wèn)題，確保產(chǎn)品質(zhì)量。

任職要求：
教育背景：化學(xué)、材料科學(xué)、高分子等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，專(zhuān)科以上學(xué)歷，具備扎實(shí)的理論基礎優(yōu)先。
工作經(jīng)驗：5年以上油漆或相關(guān)領(lǐng)域研發(fā)工作經(jīng)驗。
專(zhuān)業(yè)技能：熟悉油漆配方設計、生產(chǎn)工藝及質(zhì)量控制流程，有成功研發(fā)并上市油漆產(chǎn)品的案例。精通油漆性能測試方法及標準，具備良好的實(shí)驗設計與數據分析能力。具備深厚的油性涂料理論知識和實(shí)踐經(jīng)驗，能夠解決復雜的技術(shù)問(wèn)題。
團隊協(xié)作：強大的創(chuàng  )新思維和問(wèn)題解決能力，良好的溝通協(xié)調能力。

我們提供：
1、競爭性的薪資待遇和福利體系。
2、廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和晉升機會(huì )。
3、完善的培訓機制和個(gè)人成長(cháng)計劃。
4、積極向上的工作氛圍和企業(yè)文化。

聯(lián)系人：黨經(jīng)理
聯(lián)系方式：19171720913（微信同號）
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